pas de quoi inquiéter le patronat

Le ministre du Travail Farandou a précisé le contenu de sa loi sur la transparence salariale, qui sera présentée le 9 septembre en conseil des ministres.

Il s’agit de la transposition tardive dans la loi d’une directive européenne sur les écarts entre les salaires des femmes et des hommes. Ils sont de 14 % en France et ce n’est pas cette énième loi non contraignante pour le patronat qui réduira cet écart.

Contre le blocage des salaires, contre la dictature patronale, la seule voie est la lutte de l’ensemble des travailleuses et des travailleurs contre leurs exploiteurs.